环卫行业的高质量发展，离不开理论与实践的深度融合，更需要专业力量的精准赋能。近日，方圳清环智库研究院副院长、清洁环卫资深高级实战讲师周长学受张家口海德环境工程有限公司邀请，前往当地城乡环卫一体化项目专项调研咨询培训活动。此次行动不仅是对当前城乡环卫一体化项目运作的深度透视，更是一次 “调研 + 咨询 + 培训” 三管齐下的精准落地，为海德环境的运营管理升级注入强劲动力。

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深入一线调研：把脉环卫项目实际运作，定制化破局

抵达张家口后，周老师第一时间深入海德环境城乡环卫一体化多个项目现场，从 “整县推进、全域覆盖” 的运营模式入手，全面考察项目的实际运作情况。不同于常规调研，他更聚焦 “企业管理现状” 这一核心痛点 —— 从人员调配、作业流程优化，到成本管控、应急响应机制，每一个环节都细致问询、实地核查，力求精准捕捉项目运营中的亮点及难点。他结合深圳方圳多年深耕环卫行业的实战经验，从 “打造系统化运营管理体系” 的角度，提出了多项具有可操作性的建议，为企业后续管理提升提供了清晰的方向。此外，他还围绕 “环卫市场发展趋势” 与海德环境团队展开深度交流，分享行业前沿动态与成功案例，帮助企业更精准地把握市场机遇，为长远发展蓄力。

（培训剪影）

定制化集中培训：聚焦 “运营管理 + 团队素养”，实现有机融合

调研期间，围绕企业管理现实需求，海德环境特别组织了为期一天半的 “管理人员项目综合运营能力再提升培训”，周老师充分利用调研获取第一手资料，有针对性作出相应培训课程设计：

一方面，针对 “内部运营管理提升”，培训内容紧密结合前期调研发现的问题，从作业标准优化、绩效考核体系搭建、数字化管理工具应用等维度，提供 “手把手” 的实操指导，帮助员工将理论知识转化为实际工作能力；另一方面，聚焦 “打造高效团队”，通过案例分析、互动研讨等形式，分享团队凝聚力建设、跨部门协作、员工激励等实战方法，助力海德环境打造一支 “能打硬仗、善打胜仗” 的环卫运营团队。

 

培训现场氛围热烈，学员们积极提问、主动交流，纷纷表示 “内容太实用了，很多困扰很久的管理问题终于有了清晰的解决思路”。这种 “调研发现问题，培训解决问题” 闭环咨询模式，让效果立竿见影，也让双方的合作更加紧密。

 

陪伴式深度咨询顾问及体系培训，持续赋能企业成长

此次张家口之行，不仅是一次阶段性的调研与培训，更是深圳方圳与海德环境深化合作的新起点。据了解，基于长期以来调研与培训的良好基础，双方已达成共识 —— 后续将围绕 “管理体系完善”“环卫项目运营升级”“团队综合能力提升” 等核心需求，开展一系列定制化培训与咨询服务，形成 “长效赋能机制”。

 

深圳方圳作为环卫清洁行业“黄埔军校”，始终秉持以“增强清洁环卫从业人员综合素质与技能，提升清洁环卫企业经营标准化水平”为己任，此次周总张家口之行，正是这一理念的生动实践。通过 “深入一线调研 + 深度咨询 + 定制化培训” 的模式，既为合作企业解决了实际问题，也为环卫行业的高质量发展探索了 “理论结合实践” 的赋能新路径。

 

 

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